房县新闻网讯 通讯员 张括 报道：3月14日，县教育局组织全县10所学校中层干部开展第一期跟岗培训活动，68名来自全县各乡镇初中和中心小学的教务主任、政教主任分别在县实验小学、房东城小学、县实验中学、房县思源学校进行挂职跟岗。

本次培训的主要目的是进一步提高全县中小学校行政中层干部队伍的职业素养与管理能力，全面提升干部队伍整体素质，培养造就一支有政治理论素质和开拓创新精神，执行力强、专业水平高、善于管理、肯于探索、作风优良的高素质行政管理队伍，共同推动房县教育事业高质量发展。培训将分两期进行，每期持续一周，参训学员将分成小学组和初中组，分赴四所学校参加培训。

培训期间，学员们将参加学校一周的相关会议和各类活动，全程跟进指导教师的日常各环节工作，深入学习学校的常规管理模式和运行机制。包括学习科学合理制定工作计划，及时有效处理应急问题，全面深入进行工作总结的模式；学习日常教学与管理、复习策略、组织考试、质量分析的模式；学习课程改革、教研活动、家校协作、各类比赛等活动的组织开展，形式多样加强宣传报道的模式；学习学校德育、班级管理、班风学风建设、学生思想政治工作、学生心理健康干预、学生伤害事故处理的模式；学习校园安全管理、校舍管理、学校纪律卫生管理等各项管理制度的建立和执行，工作绩效考核与评价的模式等。

动员会上，县教育局要求，跟岗学校要高度重视培训工作，明确校班子成员任务分工及各自职责，多种形式展示学校的管理方式和活动的组织，让跟岗干部真正学到东西；跟岗干部要珍惜这次学习机会，端正学习态度，严格遵守培训学校各项规章制度和学习培训纪律，做到“听、看、问、悟”相结合，带着问题和困惑，积极参加各项学习活动，主动向指导教师、指导团队寻求解答和指点，并把先进的管理理念和经验带回各自学校，促进乡镇学校管理工作提质增效；教师服务中心要增强服务意识，全程跟进培训活动，做好统筹协调，为参训干部和承办学校提供优质的服务、全面的保障，要建立干部培训档案，掌握每位干部的学习、工作情况，切实提升培训效果。