房县新闻网讯  通讯员 赵培羽 杨锐 昝晓辉 报道： 7月31日，房县卫生健康系统第一期第二批后备干部医院管理能力提升培训班在湖北中医药大学正式开班。

参训的50名后备干部纷纷表示，将珍惜学习机遇，坚定理想信念，勇于担当作为，加强学习，坚持做好表率，在实践中锤炼过硬本领，不负韶华、不负组织、不负事业，为县域卫生健康事业永续发展提供坚强有力的人才支撑。

房县启动卫健系统年轻干部成长工程计划，是探索实施“百名名医、百名名师、百名企业家、百名高端人才、百名狮子型干部”“五个一百”培育工程的具体举措。通过笔试、面试公平、公正、公开选拔优秀年轻干部重点培养，畅通年轻干部成长通道，建立年轻干部“成长档案”和科学灵活的年轻干部培养机制，定期开展培训，通过落实“师徒帮带”、挂职锻炼、县乡轮岗等举措，加强对年轻干部的教育、管理和监督，把不担当、不作为的干部及时淘汰出去，将想干事、能干事、干成事的年轻干部及时调整到重要岗位，让年轻干部在“实战”中锻炼，在“大战”中经受考验、积累经验，快速成长为卫生健康单位的多面能手。